申請設定の方法について
利用したい申請の種類や、申請時に申請理由を必須項目にするのかを設定いただけます。
設定方法
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- 「基本設定」＞「企業情報」＞「各種設定 | 基本設定」内の「勤怠設定」をクリックする
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※事業所や組織毎の設定をされる場合
「基本設定」＞「事業所・組織」にて対象の事業所または組織を選択後、画面右上の「設定」＞「勤怠設定」よりご設定いただけます。
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- 「標準設定」及び「応用設定」＞下部の「編集する」をクリックする
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・「標準設定」画面
各項目詳細
勤怠実績申請「利用する」を選択した場合、勤怠実績に変更がある際に使用する「勤怠実績申請」が利用可能になります。 勤怠実績申請に理由が必須か「必須にする」を選択した場合、勤怠実績申請時に申請理由の入力が必要になります。 遅刻・早退申請「利用する」を選択した場合、「遅刻申請」「早退申請」が利用可能になります。 遅刻・早退申請に理由が必須か 「必須にする」を選択した場合、遅刻申請や早退申請時に申請理由の入力が必要になります。 遅刻・早退申請時刻を算定に使用するか 「使用しない」を選択した場合、打刻した時刻が算定に反映されます。
「使用する」を選択した場合、遅刻申請時に入力した「出勤時刻」、早退申請時に入力した「退勤時刻」が算定に反映されます。早出・残業（時間外）申請 「利用する」を選択した場合、時間外労働となる出勤予定時間よりも早く出勤した場合に使用する「早出申請」、退勤予定を超えて退勤した場合に使用する「残業申請」が利用可能になります。 早出・残業（時間外）申請に理由が必須か 「必須にする」を選択した場合、早出申請や残業申請時に申請理由の入力が必要になります。 早出・残業（時間外）申請時刻を算定に使用するか ※現在ご利用いただけない機能です。
設定内容に関わらず、早出申請時に入力した「出勤時刻」、残業申請時に入力した「退勤時刻」が算定に反映されます。欠勤申請「利用する」を選択した場合、欠勤（自己都合によるお休み）の際に使用する「欠勤申請」が利用可能になります。 欠勤申請に理由が必須か 「必須にする」を選択した場合、欠勤申請時に申請理由の入力が必要になります。 ・「応用設定」画面
各項目詳細
シフト申請「利用する」を選択した場合、勤務シフトの変更があった際に使用する「シフト申請」が利用可能になります。 シフト申請に理由が必須か「必須にする」を選択した場合、シフト申請時に申請理由の入力が必要になります。 修正申請「利用する」を選択した場合、打刻忘れなど、打刻時間の修正が必要な際に使用する「修正申請」が利用可能になります。 修正申請に理由が必須か 「必須にする」を選択した場合、修正申請時に申請理由の入力が必要になります。 修正申請時刻を算定に使用するか ※現在ご利用いただけない機能です。
設定内容に関わらず、修正申請時に入力した「出勤時間」と「退勤時間」が算定に反映されます。休憩申請 「利用する」を選択した場合、予定外の休憩の追加・変更の際に使用する「休憩申請」が利用可能になります。 休憩申請に理由が必須か 「必須にする」を選択した場合、休憩申請時に申請理由の入力が必要になります。 休憩申請時刻を算定に使用するか ※現在ご利用いただけない機能です。
設定内容に関わらず、休憩申請時に入力した「開始時間」と「終了時間」が算定に反映されます。外出申請「利用する」を選択した場合、外出する際に使用する「外出申請」が利用可能になります。 外出申請に理由が必須か 「必須にする」を選択した場合、外出申請時に申請理由の入力が必要になります。 外出申請時刻を算定に使用するか ※現在ご利用いただけない機能です。
設定内容に関わらず、外出申請時に入力した「開始時間」と「終了時間」が算定に反映されます。振出・振休申請 「利用する」を選択した場合、振替出勤、振替休日があった際に使用する「振出・振休申請」が利用可能になります。 代休申請 「利用する」を選択した場合、代休を取得する際に使用する「代休申請」が利用可能になります。 休暇申請 「利用する」を選択した場合、有給休暇や慶弔休暇を取得する際に使用する「休暇申請」が利用可能になります。 休暇申請に理由が必須か 「必須にする」を選択した場合、休憩申請時に申請理由の入力が必要になります。
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- 各項目を選択し「保存する」をクリックする
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・「標準設定」画面
・「応用設定」画面
問題が解決しない場合
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※1～2営業日以内に回答いたします。
※派遣スタッフの方は、所属されている派遣会社様へお問い合わせください。
