「操作を選択」での「確認」「承認」「締め」について
「勤怠データ」の「日別」または「月別」にて、日々または月間の勤怠状況を確認後、
「操作を選択」より「確認」「承認」「締め」を行うことができます。
「確認」:派遣先企業さまに配属されているスタッフさまに対する操作
「承認」「締め」:派遣先なし事業所・請負事業所に配属されているスタッフさまに対する操作
「確認」
派遣会社さまがスタッフ様の勤怠状況に問題がないかを日々、もしく月間のデータにて確認し
システム上に反映させる機能です。
「承認」
勤怠状況を把握できる管理者(派遣先なし事業所、請負事業所の勤怠状況を把握できる管理者)が
正しい勤務状況であると日々、もしくは月間のデータを確認してシステム上に反映させる機能です。
「締め」
月の締め日に合わせて、1か月の勤務状況が承認時から変更がない、
もしくは締め日時点までに修正が完了しデータとして確定する機能です。
この作業によって、1か月の勤怠を確定する事になります。
※こちらの作業後、『就業状況報告書』の出力が可能となります。
注意事項
「確認」・「承認」・「締め」を行う場合は承認権限が必要となります。
承認権限の確認・設定については以下をご参照ください。
【派遣会社さま】承認者設定方法 |
操作方法
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- 「ダッシュボード」にて「派遣先企業さま」または「派遣会社さま」を選択する
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- 「勤怠管理」 > 「勤怠データ」 > 「日別」タブ > 「操作を選択」を押下する
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- プルダウンより選択する操作を押下する
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「派遣先企業さま」を選択した場合
「派遣会社さま」を選択した場合
「確認」、「確認取消」、「承認」、「締め」、「承認差戻」、「締め解除」をするスタッフ様にチェックを入れてください。
※以下「確認」の画面イメージとなります。
全スタッフ様にチェックを入れたい場合は、「雇用区分/社員コード/ユーザー名」欄横の
チェックボックスにチャックを入れてください。「一括確認」「一括承認」の場合、すべてのスタッフ様が選択済みになっているため
チェックを入れる必要はございません。※以下「一括確認」の画面イメージとなります。
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- 「適用」ボタンを押下する
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※以下画像は「確認」をした画面です。