「操作を選択」での「承認」・「締め」について(日別)

「勤怠データ」の「日別」または「月別」にて、日々または月間の勤怠状況を確認後、
「操作を選択」より「承認」「締め」を行うことができます。

「承認」

勤怠状況を把握できる管理者が正しい勤務状況であると日々、もしくは月間のデータを確認し
システム上に反映させる機能です。

「締め」

月の締め日に合わせて、1か月の勤務状況が承認時から変更がない、
もしくは締め日時点までに修正が完了しデータとして確定する機能です。
この作業によって、1か月の勤怠を確定する事になります。
こちらの作業後、派遣先企業さまの提出義務である『就業状況報告書』を
 派遣先企業さま、派遣会社さま双方で出力が可能となります。

注意事項

「承認」・「締め」を行う場合は承認権限が必要となります。
承認権限の確認・設定については以下をご参照ください。

【派遣先企業さま】承認者設定方法

操作方法

  1. 「勤怠管理」 > 「勤怠データ」 > 「日別」タブ > 「操作を選択」を押下する

  2. プルダウンより選択する操作を押下する

    「承認」・「締め」・「承認差戻」・「締め解除」

    「承認」「締め」「承認差戻」「締め解除」をするスタッフ様にチェックを入れてください。

    以下画像は「承認」の画面です。

    全スタッフ様にチェックを入れたい場合は、「雇用区分/社員コード/ユーザー名」欄横の
    チェックボックスにチャックを入れてください。

    「一括承認」

    「一括承認」の場合、すべてのスタッフ様が選択済みになっているため
    チェックを入れる必要はございません。

  3. 「適用」ボタンを押下する

    以下画像は「承認」をした画面です。

関連記事